zyleta

tak jak napisał jeszua... Alternatywa to kilkumiesięczne postępowanie sądowe

Witam Co do aukcji i zapędów na sprzęt Mentosa to muszę Was rozczarować. Przytaczam Kodeks Cywilny "Art. 56. Czynność prawna wywołuje nie tylko skutki w niej wyrażone, lecz również te, które wynikają z ustawy, z zasad współżycia społecznego i z ustalonych zwyczajów." Kontekst aukcji jednoznacznie wskazuje co jest przedmiotem licytacji. Koniec kropka. Ps. Kiedy zobaczyłem maszynę Mentosa kilka miesięcy temu strasznie mnie to rozbawiło - połączenie nowoczesnego przecinaka z nyska :):):) Jednak cała ta długa historia z obelgami i naśmiewaniem się z Mentosa to już przesada. Niestety wielu ludzi lubi dowartościować się krytyką innych na fali konformizmu. Pps. Jeżeli chodzi o wydarzenia z Bemowa... Uwielbiam takie zachowanie burakowych dresów. Twardziele :) Pierwsza rozprawa w sądzie karnym błyskawicznie nauczyłaby ich kultury (moim zdaniem gdyby Mentos zawiadomił prokuraturę postawiono by zarzuty m.in. usiłowanie pobicia, groźba popełnienia przestępstwa i jeszcze kilka innych)

Na twoim miejscu kupiłbym honde cbr f4 lub kawasaki er6f. To już maszyny raczej docelowe. Moim zdaniem skoro już 9 sezonów śmigałeś na 2 kółkach (mimo mizernej mocy) to bez problemu poradzisz sobie z tymi 600. Ps. Pamiętaj tylko o ewolucji każdego świeżego motocyklisty mocnych sprzętów: Początkowo będziesz jeździł spokojnie tzw. etap rozwagi. Bedziesz sobie wtedy obiecywał że kręcisz maszynę do kilku tysięcy. Po kilku tygodniach/miesiącach zaczniesz ostro odkręcać tzw. etap króla drogi. Kilka razy wyjadą Tobie z podporządkowanej i... zginiesz lub zaczniesz jeździć spokojniej.

Moja dziewczyna ma kurtkę Retiron. Uważam, że w tej cenie to najlepszy wybór. Zrobiły na mnie wrażenia filmiki z udziałem kaskadera a także ubrania powypadkowe eksponowane w salonie.

Bez zmiany zawieszenia raczej nieprzydatne...lepiej wsadzić silnik z R1 do jakiegoś crossa :D

http://video.google.pl/videoplay?docid=559...earch&plindex=0 Obejrzyjcie samą końcówkę filmu (wyścig z myśliwcem :icon_rolleyes: Ale bym chciał się przejechać czymś takim :icon_rolleyes::):icon_rolleyes: A tu trochę szerzej o tej maszynie http://video.google.pl/videoplay?docid=376...earch&plindex=0 http://video.google.pl/videoplay?docid=376...earch&plindex=0 Ps. Kiedyś pisali o tej maszynie chyba w "Świecie motocykli"...ale tam nie było dźwięku:) Tylko wyobraźcie sobie miny innych uczestników ruchu gdyby usłyszeli że zbliża się do nich maszyna o odgłosie helikoptera :buttrock: Np. http://video.google.pl/videoplay?docid=-82...earch&plindex=2 start ze świateł :bigrazz::):D:)

http://pl.youtube.com/watch?v=5jM6saLGo78&feature=related

Ja zawsze "kręcę młynek palcem". Często spotykam się z takim właśnie znakiem od innych motocyklistów.

http://video.google.pl/videoplay?docid=240...earch&plindex=5 Ps. Aż się w głowie kręci :rolleyes:

Dyskusja o tym zjawisku była wielokrotnie poruszana... Teoria w praktyce: http://video.google.pl/videoplay?docid=309...earch&plindex=2

1. Jeżeli sprzedałeś drożej niż kupiłeś przed upływem 6 miesięcy to musisz zapłacić podatek. Np. kupiłeś za 10 000 zł sprzedajesz za 12 000 zł to płacisz podatek od 2000 zł. Te 2000 zł doliczasz sobie do PIT na koniec roku. Jeżeli jesteś w 1 grupie podatkowej to stawka wynosi 19% (0.19 X 2000 = 380 zł). Natomiast gdy cena wyniesie 10 000 lub mniej to nie płacisz tego podatku. 2. Zostaje jednak zawsze podatek od czynności cywilnoprawnej który wynosi 2 % wartości sprzedaży (w tym wcześniejszym wariancie 0.02 X 12 000 = 240 zł). Można jednak w umowie zaznaczyć że podatek płaci kupujący. Podatku od czynności cywilnoprawnej nie płaci się gdy wartość wynosi mniej niż 1000 zł. Odradzam jednak wszelkiego kombinowania z wartością pojazdu gdyż US mają tablice Eurotax. Pozdrawiam

Wymiatacie :buttrock: Pełen szacunek :lapad:

Jeżeli jest to spółka cywilna (wcale nie musi być zawarta umowa pisemna - wymóg ad probationem) to nie można "wyrzucić wspólnika" z takiego stosunku prawnego, w ten sposób, że spółka istnieje nadal. ... jest jednak kilka innych metod które przyniosą podobny skutek Czekam jednak na określenie typu spółki. Pzdr.

Napisze to jeszcze raz: Pracownik ma prawo do tego, że może nieumyślnie coś zniszczyć w pracy. To pracodawca ponosi za to odpowiedzialność.

a jaka to spółka?

Witam wszystkich Znalazłem zdjęcia z testów poduszki powietrznej Dainese. Co sądzicie o takim rozwiązaniiu ? Czy się sprawdzi? http://www.moto-magazyn.pl/aktualnosci/ze_..._w_fazie_testow

Bardzo mi szkoda chłopaka :( Uważam jednak, że wprowadzenie kary śmierci nic nie zmieni (wystarczy przejrzeć historię prawa karnego, porównać statystyki z krajów w którym taka kara jest lub nie [podobny wynik]). Większość karnistów powie Wam, że o wiele ważniejsza jest nieuchronność kary. Ps. Osobiście uważam, że za takie przestępstwa powinno się karać kamieniołomem, przymusowym poborem organów i tkanek, ciężką pracą. Niestety współczesne kodeksy karne nie mogą zawierać takich regulacji.

Miało nie być piernikowych komentarzy ;) THX

Austria http://pl.youtube.com/watch?v=J0W9XgnQi4o A ten filmik tego kolesia to już mnie kompletnie rozwalił ... Wielki szacunek. Moje umiejętności przy nim są zerowe.

http://pl.youtube.com/watch?v=9nm_Ys1xvQY Ten sam koleś w ...zimie :biggrin: To chyba syn Ghost rider'a :bigrazz:

http://video.google.pl/videoplay?docid=-76...earch&plindex=6 Jak oceniacie umiejętności tego kierowcy? Proszę o brak ''piernikowych'' wypowiedzi (łamanie przepisów, niebezpieczeństwo itd.) :icon_mrgreen:

Jeżeli się nie mylę to od tego jest ubezpieczenie NNW.

http://moto.allegro.pl/item260266462_kawas...al_edition.html Czy to tylko inne malowanie czy też rzeczywiście wersja amerykańska jest mocniejsza (http://www.kawasaki.com/Products/Detail.aspx?id=267)?

Będę trochę niepoprawny ale chciałbym dorzucić kilka uwag do dyskusji... Rzeczywiście zgodzę się, że teksty video i późniejsze wypowiedzi nie są górnolotne. Nie oznacza to jednak, że możecie już tak obrażać człowieka. Czy nie lepiej po prostu to przemilczeć (lub zabawnie skomentować, użyć ironii etc.), a nie pokazywać jacy jesteście inteligentni, wspaniali i doświadczeni. Wcale się nie dziwię, że kolega wdaje się później w dyskusję i się próbuje bronić używając kwiecistej mowy... Ps. Jak tylko zobaczyłem ten filmik od razu wiedziałem, że "piernikowa" (bez obrazy) część forum zacznie debatować nad bezpieczeństwem jazdy w mieście, nad poziomem przekazu, że nic specjalnego itp. Czy nie lepiej spojrzeć jednak na to z pewnym dystansem...

Absolutnie nie ma prawa. Pokaż mu te przepisy. Jak nie zadziała skontaktuj się z najbliższym Inspektorem z Państwowej Inspekcji Pracy. Jakbyś zrobił to umyślnie to co innego... Kodeks pracy 74' DZIAŁ PIĄTY ODPOWIEDZIALNOŚĆ MATERIALNA PRACOWNIKÓW Rozdział I Odpowiedzialność pracownika za szkodę wyrządzoną pracodawcy Art. 114. Pracownik, który wskutek niewykonania lub nienależytego wykonania obowiązków pracowniczych ze swej winy wyrządził pracodawcy szkodę, ponosi odpowiedzialność materialną według zasad określonych w przepisach niniejszego rozdziału. Art. 115. Pracownik ponosi odpowiedzialność za szkodę w granicach rzeczywistej straty poniesionej przez pracodawcę i tylko za normalne następstwa działania lub zaniechania, z którego wynikła szkoda. Art. 116. Pracodawca jest obowiązany wykazać okoliczności uzasadniające odpowiedzialność pracownika oraz wysokość powstałej szkody. Art. 117. § 1. Pracownik nie ponosi odpowiedzialności za szkodę w takim zakresie, w jakim pracodawca lub inna osoba przyczyniły się do jej powstania albo zwiększenia. § 2. Pracownik nie ponosi ryzyka związanego z działalnością pracodawcy, a w szczególności nie odpowiada za szkodę wynikłą w związku z działaniem w granicach dopuszczalnego ryzyka. § 3. (skreślony). Art. 118. W razie wyrządzenia szkody przez kilku pracowników każdy z nich ponosi odpowiedzialność za część szkody stosownie do przyczynienia się do niej i stopnia winy. Jeżeli nie jest możliwe ustalenie stopnia winy i przyczynienia się poszczególnych pracowników do powstania szkody, odpowiadają oni w częściach równych. Art. 119. Odszkodowanie ustala się w wysokości wyrządzonej szkody, jednak nie może ono przewyższać kwoty trzymiesięcznego wynagrodzenia przysługującego pracownikowi w dniu wyrządzenia szkody. Art. 120. § 1. W razie wyrządzenia przez pracownika przy wykonywaniu przez niego obowiązków pracowniczych szkody osobie trzeciej, zobowiązany do naprawienia szkody jest wyłącznie pracodawca. § 2. Wobec pracodawcy, który naprawił szkodę wyrządzoną osobie trzeciej, pracownik ponosi odpowiedzialność przewidzianą w przepisach niniejszego rozdziału. Art. 121. § 1. Jeżeli naprawienie szkody następuje na podstawie ugody pomiędzy pracodawcą i pracownikiem, wysokość odszkodowania może być obniżona, przy uwzględnieniu wszystkich okoliczności sprawy, a w szczególności stopnia winy pracownika i jego stosunku do obowiązków pracowniczych. § 2. Przy uwzględnieniu okoliczności wymienionych w § 1 wysokość odszkodowania może być także obniżona przez sąd pracy; dotyczy to również przypadku, gdy naprawienie szkody następuje na podstawie ugody sądowej. Art. 1211. § 1. W razie niewykonania ugody przez pracownika, podlega ona wykonaniu w trybie przepisów Kodeksu postępowania cywilnego, po nadaniu jej klauzuli wykonalności przez sąd pracy. § 2. Sąd pracy odmówi nadania klauzuli wykonalności ugodzie, jeżeli ustali, że jest ona sprzeczna z prawem lub zasadami współżycia społecznego. Art. 122. Jeżeli pracownik umyślnie wyrządził szkodę, jest obowiązany do jej naprawienia w pełnej wysokości.